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MISSION
Alles rund um Karriere bei Titanom
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Karriere bei Titanom
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Karriere bei Titanom
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Warum Titanom
Bei Titanom entwickeln wir digitale Produkte und KI-Lösungen, die Menschen helfen, Dinge wirklich zu verstehen. Uns geht es nicht um Features, Buzzwords oder schnelle Demos, sondern um Lösungen, die im Alltag funktionieren und langfristig Bestand haben.
Wir arbeiten an Bildungs- und Wissenssystemen, die komplexe Inhalte zugänglich machen und Orientierung geben. Das bedeutet: viel Denken, viel Verantwortung und die Bereitschaft, Probleme wirklich zu durchdringen – fachlich, technisch und didaktisch.
Titanom ist kein Ort für Dienst nach Vorschrift. Wir suchen Menschen, die gerne Verantwortung übernehmen, Fragen stellen und gemeinsam tragfähige Lösungen entwickeln wollen. Wenn du Lust hast, an anspruchsvollen Produkten zu arbeiten und dabei selbst kontinuierlich zu lernen, dann sollten wir uns kennenlernen.
Bei Titanom entwickeln wir digitale Produkte und KI-Lösungen, die Menschen helfen, Dinge wirklich zu verstehen. Uns geht es nicht um Features, Buzzwords oder schnelle Demos, sondern um Lösungen, die im Alltag funktionieren und langfristig Bestand haben.
Wir arbeiten an Bildungs- und Wissenssystemen, die komplexe Inhalte zugänglich machen und Orientierung geben. Das bedeutet: viel Denken, viel Verantwortung und die Bereitschaft, Probleme wirklich zu durchdringen – fachlich, technisch und didaktisch.
Titanom ist kein Ort für Dienst nach Vorschrift. Wir suchen Menschen, die gerne Verantwortung übernehmen, Fragen stellen und gemeinsam tragfähige Lösungen entwickeln wollen. Wenn du Lust hast, an anspruchsvollen Produkten zu arbeiten und dabei selbst kontinuierlich zu lernen, dann sollten wir uns kennenlernen.
Warum Titanom
Bei Titanom entwickeln wir digitale Produkte und KI-Lösungen, die Menschen helfen, Dinge wirklich zu verstehen. Uns geht es nicht um Features, Buzzwords oder schnelle Demos, sondern um Lösungen, die im Alltag funktionieren und langfristig Bestand haben.
Wir arbeiten an Bildungs- und Wissenssystemen, die komplexe Inhalte zugänglich machen und Orientierung geben. Das bedeutet: viel Denken, viel Verantwortung und die Bereitschaft, Probleme wirklich zu durchdringen – fachlich, technisch und didaktisch.
Titanom ist kein Ort für Dienst nach Vorschrift. Wir suchen Menschen, die gerne Verantwortung übernehmen, Fragen stellen und gemeinsam tragfähige Lösungen entwickeln wollen. Wenn du Lust hast, an anspruchsvollen Produkten zu arbeiten und dabei selbst kontinuierlich zu lernen, dann sollten wir uns kennenlernen.
Unsere Core Values
Was uns als Team bei Titanom prägt.
Was uns als Team bei Titanom prägt.
Wir delivern.
Wir delivern.
Bei Titanom setzen wir klare Ziele, entwickeln iterativ und fokussieren uns auf schlanke Prozesse, effiziente Technologie und Nutzerbedürfnisse.
Bei Titanom setzen wir klare Ziele, entwickeln iterativ und fokussieren uns auf schlanke Prozesse, effiziente Technologie und Nutzerbedürfnisse.
Wir sind befreundet.
Wir sind befreundet.
Bei Titanom leben wir Work-Life-Integration. Freundschaftliche Beziehungen sehen wir als Grundlage für Motivation, Zusammenarbeit und Erfolg.
Bei Titanom leben wir Work-Life-Integration. Freundschaftl. Beziehungen sehen wir als Grundlage für Zusammenarbeit, Motivation und Erfolg.
Wir lieben Bildung.
Wir lieben Bildung.
Bei Titanom fördern wir kontinuierliche Weiterbildung in unseren Schulungen, Workshops, Ressourcen und in unserer täglichen Arbeit.
Bei Titanom fördern wir kontinuierliche Weiterbildung in unseren Schulungen, Workshops, Ressourcen und in unserer täglichen Arbeit.
Unsere Core Values
Was uns als Team bei Titanom prägt.
Wir delivern.
Bei Titanom setzen wir klare Ziele, entwickeln iterativ und fokussieren uns auf schlanke Prozesse, effiziente Technologie und Nutzerbedürfnisse.
Wir sind befreundet.
Bei Titanom leben wir Work-Life-Integration. Freundschaftliche Beziehungen sehen wir als Grundlage für Motivation, Zusammenarbeit und Erfolg.
Wir lieben Bildung.
Bei Titanom fördern wir kontinuierliche Weiterbildung in unseren Schulungen, Workshops, Ressourcen und in unserer täglichen Arbeit.
Was wir dir bieten
Was wir dir bieten
Unsere Benefits und Rahmenbedingungen, die deinen Arbeitsalltag prägen.
Unsere Benefits und Rahmenbedingungen, die deinen Arbeitsalltag prägen.
Flexibles Arbeiten
Wir arbeiten im hybriden Modell mit drei festen Office-Tagen pro Woche, ohne Kernarbeitszeiten und flexibler Gestaltung der restlichen Zeit.
30 Tage Urlaub
30 Tage bezahlter Urlaub – wir möchten, dass du dir ausreichend Zeit für dich, deine Familie, Reisen und alles nimmst, was dir guttut.
10 % Weiterbildungszeit
10 % deiner Arbeitszeit sind für Weiterbildung reserviert. Flache Hierarchien und Mitgestaltung bieten dir zusätzliche Entwicklungsperspektiven.
10 % Weiterbildungszeit
10 % deiner Arbeitszeit sind für Weiterbildung reserviert. Flache Hierarchien und Mitgestaltung bieten dir zusätzliche Entwicklungsperspektiven.
Attraktive Vergütung
Faire, transparente Bezahlung inklusive klar geregelter Überstundenvergütung / Freizeitausgleich.
Attraktive Vergütung
Faire, transparente Bezahlung inklusive klar geregelter Überstundenvergütung / Freizeitausgleich.
Modernes Office
Helle Arbeitsplätze, Meeting-Spaces, 3D Drucker sowie Gym und Sauna – direkt an der S-Bahn gelegen.
Getränkeflat & Obstkorb
Kostenfreie Getränke und frisches Obst (und auch ein paar Snacks zum Naschen) im Office gehören bei uns selbstverständlich dazu.
Wöchentlicher Teamlunch
Jeden Freitag essen wir gemeinsam und nehmen uns bewusst Zeit für Austausch abseits der Projekte.
Benefits
Steuerfreie Zusatzleistungen wie 50-Euro-Gutscheine oder Urban-Sports-Club sowie weitere Mitarbeitervorteile wie Geburtstagsgeschenke und Corporate Benefits.
Spannende Events
Regelmäßige Team- und Quartalsevents – von Skifahren bis Wellness oder gemeinsamen Feiern.
Spannende Events
Regelmäßige Team- und Quartalsevents – von Skifahren bis Wellness oder gemeinsamen Feiern.
Benefits
Steuerfreie Zusatzleistungen wie 50-Euro-Gutscheine oder Urban-Sports-Club sowie weitere Mitarbeitervorteile wie Geburtstagsgeschenke und Corporate Benefits.
Flexibles Arbeiten
Wir arbeiten im hybriden Modell mit drei festen Office-Tagen pro Woche, ohne Kernarbeitszeiten und flexibler Gestaltung der restlichen Zeit.
30 Tage Urlaub
30 Tage bezahlter Urlaub – wir möchten, dass du dir ausreichend Zeit für dich, deine Familie, Reisen und alles nimmst, was dir guttut.
10 % Weiterbildungszeit
10 % deiner Arbeitszeit sind für Weiterbildung reserviert. Flache Hierarchien und Mitgestaltung bieten dir zusätzliche Entwicklungsperspektiven.
10 % Weiterbildungszeit
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Attraktive Vergütung
Faire, transparente Bezahlung inklusive klar geregelter Überstundenvergütung / Freizeitausgleich.
Attraktive Vergütung
Faire, transparente Bezahlung inklusive klar geregelter Überstundenvergütung / Freizeitausgleich.
Modernes Office
Helle Arbeitsplätze, Meeting-Spaces, 3D Drucker sowie Gym und Sauna – direkt an der S-Bahn gelegen.
Getränkeflat & Obstkorb
Kostenfreie Getränke und frisches Obst (und auch ein paar Snacks zum Naschen) im Office gehören bei uns selbstverständlich dazu.
Wöchentlicher Teamlunch
Jeden Freitag essen wir gemeinsam und nehmen uns bewusst Zeit für Austausch abseits der Projekte.
Benefits
Steuerfreie Zusatzleistungen wie 50-Euro-Gutscheine oder Urban-Sports-Club sowie weitere Mitarbeitervorteile wie Geburtstagsgeschenke und Corporate Benefits.
Spannende Events
Regelmäßige Team- und Quartalsevents – von Skifahren bis Wellness oder gemeinsamen Feiern.
Spannende Events
Regelmäßige Team- und Quartalsevents – von Skifahren bis Wellness oder gemeinsamen Feiern.
Benefits
Steuerfreie Zusatzleistungen wie 50-Euro-Gutscheine oder Urban-Sports-Club sowie weitere Mitarbeitervorteile wie Geburtstagsgeschenke und Corporate Benefits.
Education @Titanom
Lernen und Bildung stehen bei uns im Mittelpunkt – nicht nur für unsere Kunden, sondern auch für unser Team. Mit unserem Education-Programm investieren wir in deine Entwicklung, bieten regelmäßige Workshops, Schulungen und Upskilling-Möglichkeiten, damit du stets am Puls der Zeit bleibst.
Bei Titanom wächst du nicht nur mit deinen Aufgaben, sondern auch durch kontinuierliche Weiterbildung und den Austausch im Team. Denn wir glauben: Wer Wissen teilt, schafft Innovation.
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Lernen und Bildung stehen bei uns im Mittelpunkt – nicht nur für unsere Kunden, sondern auch für unser Team. Mit unserem Education-Programm investieren wir in deine Entwicklung, bieten regelmäßige Workshops, Schulungen und Upskilling-Möglichkeiten, damit du stets am Puls der Zeit bleibst.
Bei Titanom wächst du nicht nur mit deinen Aufgaben, sondern auch durch kontinuierliche Weiterbildung und den Austausch im Team. Denn wir glauben: Wer Wissen teilt, schafft Innovation.
Education @Titanom
Lernen und Bildung stehen bei uns im Mittelpunkt – nicht nur für unsere Kunden, sondern auch für unser Team. Mit unserem Education-Programm investieren wir in deine Entwicklung, bieten regelmäßige Workshops, Schulungen und Upskilling-Möglichkeiten, damit du stets am Puls der Zeit bleibst.
Bei Titanom wächst du nicht nur mit deinen Aufgaben, sondern auch durch kontinuierliche Weiterbildung und den Austausch im Team. Denn wir glauben: Wer Wissen teilt, schafft Innovation.
Svenja
Machine Learning Engineer
Ein prägender Aha-Moment entstand für sie während der Arbeit an einem KI-Modell: Als sie beobachtete, wie schnell sich Biases aus Trainingsdaten auf das Produkt übertragen, wurde ihr bewusst, wie wichtig reflektierte und verantwortungsvolle Ansätze in der KI-Entwicklung sind. Diese Erkenntnis prägt ihre Arbeit bis heute.
Seit 2024 arbeitet Svenja als Machine Learning Engineer bei Titanom. Mit ihrem Studium im Bereich Speech & Language Processing bringt sie ein starkes fachliches Fundament in die Entwicklung KI-gestützter Bildungssoftware ein – und eine große Neugier für technologische Zusammenhänge.
Felix
Senior Produktmanager
Ein prägender Aha-Moment entstand für ihn, als er erkannte, dass bereits mit soliden Coding-Skills individuelle Tools entwickelt werden können, die den Arbeitsalltag im Projektmanagement spürbar effizienter machen. Diese Verbindung aus Technik und Struktur prägt seitdem seine Herangehensweise an Projekte.
Seit April 2021 ist Felix Teil von Titanom. Gestartet als Softwareentwickler neben seinem Ingenieursstudium, übernahm er mit der Zeit immer mehr Verantwortung und entwickelte sich vom Entwickler ins Projektmanagement. Heute betreut er mehrere Projekte und verbindet technisches Know-how mit strukturierter Steuerung.
Hannah
Head of Product
Ein zentraler Aha-Moment für Hannah war die Erkenntnis, wie stark gute Produktentscheidungen wirken, wenn Design, Strategie und Umsetzung zusammengedacht werden. Diese Perspektive prägt ihre Arbeit bis heute: nutzerzentriert, vorausschauend und mit dem Blick für das große Ganze.
Hannah ist seit 2023 Teil von Titanom und entwickelte sich von UX/UI Design und Product Management bis zur Rolle als Head of Product. Bereits vor ihrer Zeit bei Titanom sammelte sie umfassende Erfahrung in der digitalen Produktentwicklung und verbindet strategisches Denken mit einem klaren Verständnis für Nutzerbedürfnisse.
Alexandru
Software Engineer
Ein prägender Aha-Moment entstand für Alexandru, als er erkannte, wie viel Zeit er mit der Optimierung hypothetischer Skalierungsprobleme verbrachte. Ihm wurde klar, dass der Fokus auf funktionierende Features oft wertvoller ist als überkomplexe Lösungen.
Seit 2024 arbeitet Alexandru als Software Engineer bei Titanom. Er kam als Junior Developer ins Team und entwickelte sich durch seine Begeisterung fürs Programmieren, seinen strukturierten Arbeitsstil und sein Gespür für sauberen Code schnell weiter. Mit echtem Teamgeist und hoher Lernbereitschaft ist er heute ein fester Bestandteil der Entwicklungsteams.
Berit
UX/UI Designer
Ein prägender Aha-Moment entstand bei der Arbeit an einem Bildungsprodukt für Kinder: Als sie erkannte, wie anders Kinder im Vergleich zu Erwachsenen mit Interfaces interagieren, wurde ihr bewusst, wie entscheidend eine zielgruppenspezifische UX ist. Seitdem entwickelt sie durchdachte Nutzererlebnisse, die exakt auf ihre Zielgruppe abgestimmt sind.
Seit 2024 arbeitet Berit als UX/UI Designerin bei Titanom und gestaltet digitale Produkte mit Fokus auf Verständlichkeit und Nutzerfreundlichkeit. Dabei verbindet sie gestalterisches Gespür mit einem starken Interesse daran, wie verschiedene Nutzer Produkte wahrnehmen.
Leo
Software Testing
Ein prägender Aha-Moment entstand, als er erlebte, wie ein technisches „Meisterwerk“ an seiner eigenen Komplexität scheiterte, während ein simples, klar strukturiertes System alle Anforderungen mühelos erfüllte. Er erkannte: Wahre Skalierung entsteht durch einfache Architektur und schnelle Abstimmungen im Team – nicht durch zusätzliche Schichten. Diese Erkenntnis prägt seine Arbeit bis heute.
Seit 2024 arbeitet Leo bei Titanom und verantwortet die technische Architektur unserer Produkte. Sein Fokus liegt auf skalierbaren Systemen, die leistungsfähig bleiben, ohne unnötige Komplexität zu erzeugen – und die Teams schnelles, sauberes Arbeiten ermöglichen.
Svenja
Machine Learning Engineer
Ein prägender Aha-Moment entstand für sie während der Arbeit an einem KI-Modell: Als sie beobachtete, wie schnell sich Biases aus Trainingsdaten auf das Produkt übertragen, wurde ihr bewusst, wie wichtig reflektierte und verantwortungsvolle Ansätze in der KI-Entwicklung sind. Diese Erkenntnis prägt ihre Arbeit bis heute.
Seit 2024 arbeitet Svenja als Machine Learning Engineer bei Titanom. Mit ihrem Studium im Bereich Speech & Language Processing bringt sie ein starkes fachliches Fundament in die Entwicklung KI-gestützter Bildungssoftware ein – und eine große Neugier für technologische Zusammenhänge.
Felix
Senior Produktmanager
Ein prägender Aha-Moment entstand für ihn, als er erkannte, dass bereits mit soliden Coding-Skills individuelle Tools entwickelt werden können, die den Arbeitsalltag im Projektmanagement spürbar effizienter machen. Diese Verbindung aus Technik und Struktur prägt seitdem seine Herangehensweise an Projekte.
Seit April 2021 ist Felix Teil von Titanom. Gestartet als Softwareentwickler neben seinem Ingenieursstudium, übernahm er mit der Zeit immer mehr Verantwortung und entwickelte sich vom Entwickler ins Projektmanagement. Heute betreut er mehrere Projekte und verbindet technisches Know-how mit strukturierter Steuerung.
Hannah
Head of Product
Ein zentraler Aha-Moment für Hannah war die Erkenntnis, wie stark gute Produktentscheidungen wirken, wenn Design, Strategie und Umsetzung zusammengedacht werden. Diese Perspektive prägt ihre Arbeit bis heute: nutzerzentriert, vorausschauend und mit dem Blick für das große Ganze.
Hannah ist seit 2023 Teil von Titanom und entwickelte sich von UX/UI Design und Product Management bis zur Rolle als Head of Product. Bereits vor ihrer Zeit bei Titanom sammelte sie umfassende Erfahrung in der digitalen Produktentwicklung und verbindet strategisches Denken mit einem klaren Verständnis für Nutzerbedürfnisse.
Alexandru
Software Engineer
Ein prägender Aha-Moment entstand für Alexandru, als er erkannte, wie viel Zeit er mit der Optimierung hypothetischer Skalierungsprobleme verbrachte. Ihm wurde klar, dass der Fokus auf funktionierende Features oft wertvoller ist als überkomplexe Lösungen.
Seit 2024 arbeitet Alexandru als Software Engineer bei Titanom. Er kam als Junior Developer ins Team und entwickelte sich durch seine Begeisterung fürs Programmieren, seinen strukturierten Arbeitsstil und sein Gespür für sauberen Code schnell weiter. Mit echtem Teamgeist und hoher Lernbereitschaft ist er heute ein fester Bestandteil der Entwicklungsteams.
Berit
UX/UI Designer
Ein prägender Aha-Moment entstand bei der Arbeit an einem Bildungsprodukt für Kinder: Als sie erkannte, wie anders Kinder im Vergleich zu Erwachsenen mit Interfaces interagieren, wurde ihr bewusst, wie entscheidend eine zielgruppenspezifische UX ist. Seitdem entwickelt sie durchdachte Nutzererlebnisse, die exakt auf ihre Zielgruppe abgestimmt sind.
Seit 2024 arbeitet Berit als UX/UI Designerin bei Titanom und gestaltet digitale Produkte mit Fokus auf Verständlichkeit & Nutzerfreundlichkeit. Dabei verbindet sie gestalterisches Gespür mit einem starken Interesse daran, wie verschiedene Nutzer Produkte wahrnehmen.
Leo
Software Testing
Ein prägender Aha-Moment entstand, als er erlebte, wie ein technisches „Meisterwerk“ an seiner eigenen Komplexität scheiterte, während ein simples, klar strukturiertes System alle Anforderungen mühelos erfüllte. Er erkannte: Wahre Skalierung entsteht durch einfache Architektur und schnelle Abstimmungen im Team – nicht durch zusätzliche Schichten. Diese Erkenntnis prägt seine Arbeit bis heute.
Seit 2024 arbeitet Leo bei Titanom und verantwortet die technische Architektur unserer Produkte. Sein Fokus liegt auf skalierbaren Systemen, die leistungsfähig bleiben, ohne unnötige Komplexität zu erzeugen – und die Teams schnelles, sauberes Arbeiten ermöglichen.
People Stories
People Stories
Persönliche Einblicke, Entwicklungsschritte und Erfahrungen aus dem Team.
Persönliche Einblicke, Entwicklungsschritte und Erfahrungen aus dem Team.
Svenja
Machine Learning Engineer
Ein prägender Aha-Moment entstand für sie während der Arbeit an einem KI-Modell: Als sie beobachtete, wie schnell sich Biases aus Trainingsdaten auf das Produkt übertragen, wurde ihr bewusst, wie wichtig reflektierte und verantwortungsvolle Ansätze in der KI-Entwicklung sind. Diese Erkenntnis prägt ihre Arbeit bis heute.
Seit 2024 arbeitet Svenja als Machine Learning Engineer bei Titanom. Mit ihrem Studium im Bereich Speech & Language Processing bringt sie ein starkes fachliches Fundament in die Entwicklung KI-gestützter Bildungssoftware ein – und eine große Neugier für technologische Zusammenhänge.
Felix
Senior Produktmanager
Ein prägender Aha-Moment entstand für ihn, als er erkannte, dass bereits mit soliden Coding-Skills individuelle Tools entwickelt werden können, die den Arbeitsalltag im Projektmanagement spürbar effizienter machen. Diese Verbindung aus Technik und Struktur prägt seitdem seine Herangehensweise an Projekte.
Seit April 2021 ist Felix Teil von Titanom. Gestartet als Softwareentwickler neben seinem Ingenieursstudium, übernahm er mit der Zeit immer mehr Verantwortung und entwickelte sich vom Entwickler ins Projektmanagement. Heute betreut er mehrere Projekte und verbindet technisches Know-how mit strukturierter Steuerung.
Hannah
Head of Product
Ein zentraler Aha-Moment für Hannah war die Erkenntnis, wie stark gute Produktentscheidungen wirken, wenn Design, Strategie und Umsetzung zusammengedacht werden. Diese Perspektive prägt ihre Arbeit bis heute: nutzerzentriert, vorausschauend und mit dem Blick für das große Ganze.
Hannah ist seit 2023 Teil von Titanom und entwickelte sich von UX/UI Design und Product Management bis zur Rolle als Head of Product. Bereits vor ihrer Zeit bei Titanom sammelte sie umfassende Erfahrung in der digitalen Produktentwicklung und verbindet strategisches Denken mit einem klaren Verständnis für Nutzerbedürfnisse.
Alexandru
Software Engineer
Ein prägender Aha-Moment entstand für Alexandru, als er erkannte, wie viel Zeit er mit der Optimierung hypothetischer Skalierungsprobleme verbrachte. Ihm wurde klar, dass der Fokus auf funktionierende Features oft wertvoller ist als überkomplexe Lösungen.
Seit 2024 arbeitet Alexandru als Software Engineer bei Titanom. Er kam als Junior Developer ins Team und entwickelte sich durch seine Begeisterung fürs Programmieren, seinen strukturierten Arbeitsstil und sein Gespür für sauberen Code schnell weiter. Mit echtem Teamgeist und hoher Lernbereitschaft ist er heute ein fester Bestandteil der Entwicklungsteams.
Berit
UX/UI Designer
Ein prägender Aha-Moment entstand bei der Arbeit an einem Bildungsprodukt für Kinder: Als sie erkannte, wie anders Kinder im Vergleich zu Erwachsenen mit Interfaces interagieren, wurde ihr bewusst, wie entscheidend eine zielgruppenspezifische UX ist. Seitdem entwickelt sie durchdachte Nutzererlebnisse, die exakt auf ihre Zielgruppe abgestimmt sind.
Seit 2024 arbeitet Berit als UI/UX-Designerin bei Titanom und gestaltet digitale Produkte mit Fokus auf Verständlichkeit & Nutzerfreundlichkeit. Dabei verbindet sie gestalterisches Gespür mit einem starken Interesse daran, wie verschiedene Zielgruppen Anwendungen wahrnehmen.
Leo
Software Engineering
Ein prägender Aha-Moment entstand, als er erlebte, wie ein technisches „Meisterwerk“ an seiner eigenen Komplexität scheiterte, während ein simples, klar strukturiertes System alle Anforderungen mühelos erfüllte. Er erkannte: Wahre Skalierung entsteht durch einfache Architektur und schnelle Abstimmungen im Team – nicht durch zusätzliche Schichten. Diese Erkenntnis prägt seine Arbeit bis heute.
Seit 2024 arbeitet Leo bei Titanom und verantwortet die technische Architektur unserer Produkte. Sein Fokus liegt auf skalierbaren Systemen, die leistungsfähig bleiben, ohne unnötige Komplexität zu erzeugen – und die Teams schnelles, sauberes Arbeiten ermöglichen.
Life @Titanom
Bei Titanom sind wir mehr als nur ein Team! Zusammenarbeit, Entwicklung und gemeinsame Erfolge stehen bei uns im Mittelpunkt. Statt starrer Work-Life-Balance setzen wir auf Work-Life-Integration – denn wenn Arbeit ein großer Teil des Lebens ist, warum sollte sie nicht auch Spaß machen?
Ob beim Tischtennis, gemeinsamen Team-Lunches, Mädelsabende oder entspannten After-Work-Events – Leistung, Fokus und Menschlichkeit gehören für uns zusammen. So entwickeln wir uns beruflich und persönlich weiter.
Life @Titanom
Bei Titanom sind wir mehr als nur ein Team! Zusammenarbeit, Entwicklung und gemeinsame Erfolge stehen bei uns im Mittelpunkt. Statt starrer Work-Life-Balance setzen wir auf Work-Life-Integration – denn wenn Arbeit ein großer Teil des Lebens ist, warum sollte sie nicht auch Spaß machen?
Ob beim Tischtennis, gemeinsamen Team-Lunches, Mädelsabende oder entspannten After-Work-Events – Leistung, Fokus und Menschlichkeit gehören für uns zusammen. So entwickeln wir uns beruflich und persönlich weiter.
Life @Titanom
Bei Titanom sind wir mehr als nur ein Team! Zusammenarbeit, Entwicklung und gemeinsame Erfolge stehen bei uns im Mittelpunkt. Statt starrer Work-Life-Balance setzen wir auf Work-Life-Integration – denn wenn Arbeit ein großer Teil des Lebens ist, warum sollte sie nicht auch Spaß machen?
Ob beim Tischtennis, gemeinsamen Team-Lunches, Mädelsabende oder entspannten After-Work-Events – Leistung, Fokus und Menschlichkeit gehören für uns zusammen. So entwickeln wir uns beruflich und persönlich weiter.
Dein Weg zu Titanom
Unser Bewerbungsprozess.
Unser Bewerbungsprozess.
Bewerbung
Get To Know Call
Get To Know
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Use Case / Aufgabe
Onsite Gespräch
Onsite
Gespräch
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Unser Bewerbungsprozess.
Bewerbung über unser Portal
Get To Know Call (remote)
Use Case / Aufgabe
Onsite Gespräch (vor Ort)
Entscheidung / Vertrag
Wir suchen dich
Wenn dich unsere Arbeit anspricht und du dich in unseren Werten wiederfindest, sollten wir uns kennenlernen.
01
Wie bewerbe ich mich für einen Job?
02
Was muss ich bei meiner Bewerbung beachten?
03
Was sind die einzelnen Steps im Bewerbungsprozess?
04
Wie lange dauert es, bis ich Rückmeldung bekomme?
05
Kann ich mich auf mehr als eine Position bewerben?
06
Werden die Interviews remote oder vor Ort durchgeführt?
07
Bietet ihr Remote- oder Hybrid-Arbeit an?
08
Wie sieht die Einarbeitung bei euch aus?
01
Wie bewerbe ich mich für einen Job?
02
Was muss ich bei meiner Bewerbung beachten?
03
Was sind die einzelnen Steps im Bewerbungsprozess?
04
Wie lange dauert es, bis ich Rückmeldung bekomme?
05
Kann ich mich auf mehr als eine Position bewerben?
06
Werden die Interviews remote oder vor Ort durchgeführt?
07
Bietet ihr Remote- oder Hybrid-Arbeit an?
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Wie sieht die Einarbeitung bei euch aus?
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Addresse
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Gabriele-Münter-Straße 3
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